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    “年終一次性?xún)冬F(xiàn)的年薪和績(jī)效工資如何計(jì)算個(gè)稅？”年底將至，關(guān)于個(gè)人所得稅的問(wèn)題成為過(guò)去一周北京地稅12366納稅服務(wù)熱線的最熱門(mén)話題。地稅部門(mén)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，實(shí)行年薪制和績(jī)效工資的單位，個(gè)人取得年終兌現(xiàn)的年薪和績(jī)效工資按納稅人取得的全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅。
　　據(jù)地稅工作人員介紹，具體計(jì)算方法是：先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。而如果在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月雇員工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額1600元，應(yīng)先將全年一次性獎(jiǎng)金減除“雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額，再除以12來(lái)確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率和速算扣除數(shù)。
　　而第一種情況的應(yīng)納稅額為：雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù)；后者的應(yīng)納稅額則是（雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額）×適用稅率-速算扣除數(shù)。
　　比如說(shuō)某納稅人當(dāng)月工資為1700元，該月取得一次性獎(jiǎng)金14400元，就直接將一次性獎(jiǎng)金額除以12，余額為1200，查詢(xún)得到適用稅率為10%，速算扣除數(shù)為25.應(yīng)納稅額為14400×10%-25，計(jì)算等于1415元；而如果該納稅人當(dāng)月工資為1500元，小于費(fèi)用扣除額1600元，則用獎(jiǎng)金14400元減去費(fèi)用扣除額與工資的差額100元，再用得到的14300除以12等于1191.67，對(duì)照稅率表，適用稅率為10%，速算扣除數(shù)為25.則納稅人應(yīng)納稅額公式為14400-（1600-1500）×10%-25，應(yīng)納稅額為1405元。
  　記者了解到，納稅人取得的全年一次性獎(jiǎng)金單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅的優(yōu)惠每年只有一次“機(jī)會(huì)”。根據(jù)國(guó)家稅務(wù)總局規(guī)定，雇員取得除全年一次性獎(jiǎng)金以外的其它各種名目獎(jiǎng)金，如半年獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、加班獎(jiǎng)、先進(jìn)獎(jiǎng)、考勤獎(jiǎng)等，一律與當(dāng)月工資、薪金收入合并，按稅法規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。